Προσαρμογή Προτιμήσεων Συναίνεσης

Χρησιμοποιούμε cookies για να σας βοηθήσουμε να πλοηγηθείτε αποτελεσματικά και να εκτελέσετε ορισμένες ενέργειες. Θα βρείτε λεπτομερείς πληροφορίες σχετικά με όλα τα cookies κάτω από κάθε κατηγορία συναίνεσης παρακάτω.

Τα cookies που κατηγοριοποιούνται ως «Απαραίτητα» αποθηκεύονται στο πρόγραμμα περιήγησής σας, καθώς είναι αναγκαία για την ενεργοποίηση των βασικών λειτουργιών του ιστότοπου.... 

Πάντα Ενεργά

Τα απαραίτητα cookies είναι ζωτικής σημασίας για τις βασικές λειτουργίες του ιστότοπου, ο οποίος δεν θα λειτουργεί με τον προβλεπόμενο τρόπο χωρίς αυτά.Τα cookies αυτά δεν αποθηκεύουν δεδομένα προσωπικής ταυτοποίησης.

Δεν υπάρχουν cookies για εμφάνιση.

Τα λειτουργικά cookies βοηθούν στην εκτέλεση ορισμένων λειτουργιών, όπως η κοινή χρήση του περιεχομένου του ιστότοπου σε πλατφόρμες κοινωνικών μέσων, η συλλογή σχολίων και άλλες λειτουργίες τρίτων.

Δεν υπάρχουν cookies για εμφάνιση.

Τα αναλυτικά cookies χρησιμοποιούνται για να κατανοήσουμε πώς αλληλεπιδρούν οι επισκέπτες με τον ιστότοπο. Αυτά τα cookies παρέχουν πληροφορίες σχετικά με μετρήσεις, όπως ο αριθμός των επισκεπτών, το ποσοστό εγκατάλειψης, η πηγή επισκεψιμότητας κ.λπ.

Δεν υπάρχουν cookies για εμφάνιση.

Τα cookies απόδοσης χρησιμοποιούνται για την κατανόηση και την ανάλυση των βασικών δεικτών απόδοσης του ιστότοπου, οι οποίοι βοηθούν στην παροχή μιας καλύτερης εμπειρίας χρήστη για τους επισκέπτες.

Δεν υπάρχουν cookies για εμφάνιση.

Τα cookies διαφήμισης χρησιμοποιούνται για να δώσουν στους επισκέπτες προσαρμοσμένες διαφημίσεις βάσει των σελίδων που έχουν επισκεφτεί και να αναλύσουν την αποτελεσματικότητα της διαφημιστικής καμπάνιας.

Δεν υπάρχουν cookies για εμφάνιση.

Σωματείο Ιπποκράτης: Η νέα διοίκηση φαίνεται πως έχει όρεξη για δουλειά

 

Διαβάστε την ανακοίνωση που εξέδωσε το Σωματείο Ιπποκράτης μετά την πρώτη συνάντηση με την νέα διοίκηση του Νοσοκομείου “Ο Άγιος Ανδρέας”: 

Την Παρασκευή 24/1/20, είχαμε την πρώτη επίσημη συνάντηση του Δ.Σ του
Σωματείου μας, με την νέα Διοίκηση του Νοσοκομείου μας, τον Διοικητή και τον Αν.
Διοικητή. Μια συνάντηση που έγινε με πρωτοβουλία του νέου Διοικητή, γεγονός
σαφώς θετικό, και στην οποία παραβρέθηκε όλο το Δ Σ του Σωματείου μας.
Σε αυτήν λοιπόν την πολύωρη συνάντηση είχαμε:
 Κατ αρχήν την ενημέρωση μας, από τον νέο Διοικητή, για τις πρώτες του
κινήσεις-παρεμβάσεις, που βρήκαμε αρκετά προχωρημένες για μια Διοίκηση
ολίγων ημερών, για τα ζητήματα που είχαν να κάνουν:
– με τον διορισμό του νέου Δ.Σ του Νοσοκομείου που σαφώς εκκρεμεί.
– τον προϋπολογισμό και την επιδίωξη τους για αύξηση του στα 30,5 εκατ €.
– τον οργανισμό του Νοσοκομείου.
– τα ΤΕΠ, την ρυθμιστική μελέτη, την ασφάλεια του Νοσοκομείου και το
αιμοδυναμικό.

– την λειτουργία μιας επιπλέον κλίνης στη ΜΕΘ.
-Τις παρεμβάσεις για το γιαπί του 3ου ορόφου του ταχυρρύθμου, τις
παρεμβάσεις για το λεβητοστάσιο, το φαρμακείο κλπ άλλα σχετικά.
Κινήσεις για ζητήματα που ήταν και είναι διεκδικήσεις μας και που δυστυχώς  είχαν 
βαλτώσει το προηγούμενο διάστημα.
 Στη συνέχεια είχαμε την εκ μέρους μας αναφορά – ενημέρωση τους για τα
προβλήματα που αντιμετωπίζει το Νοσοκομείο μας και οι Συνάδελφοι
Εργαζόμενοι σ αυτό, για τους στόχους και τις διεκδικήσεις μας, ζητήματα για
τα οποία καταθέσαμε το συνημμένο 17σέλιδο υπόμνημα, ένα υπόμνημα –
απόφαση του Δ.Σ του Σωματείου μας, που συγκαλέστηκε από τον Πρόεδρο,
για αυτό τον σκοπό, λίγο πριν από την προαναφερόμενη συνάντηση μας,
προκειμένου να πάμε σ' αυτήν με ενιαία άποψη και θέση, ενωμένοι για τον
κοινό σκοπό, που δεν μπορεί να είναι άλλος από την επίλυση των
προβλημάτων. 

     Παρά τα προαναφερόμενα, οφείλω να ομολογήσω, ότι στην συνάντηση αυτήν, την
πρώτη και εθιμοτυπικού χαρακτήρα, όπου δυστυχώς είχαμε τις αρνητικές για την
ενότητα ανούσιες παραταξιακές αναφορές στις διαφορές μας, από τις παρατάξεις
εκτός προεδρείου, ο πρόεδρος και τα μέλη του προεδρείου επικέντρωσαν την
συζήτηση στα ζητήματα:

 Του οργανισμού και του υπηρεσιακού Συμβουλίου.
 Στα κτιριακά, την χωροταξική κατάσταση και τον περιβάλλοντα χώρο.
 Τις ελλείψεις σε προσωπικό και Ιατρούς, την διαχείριση του και την
κατανομή του, τον χειρισμό των Συναδέλφων με προβλήματα υγείας
και ιδιαιτέρως τον απαράδεκτο χειρισμό του Νοσηλευτικού κλάδου
από την Νοσηλευτική Διεύθυνση, τις απαράδεκτες πρακτικές και το

σοβαρό έλλειμμα Δημοκρατίας που υπάρχει σ΄ αυτόν τον χώρο,
κατάσταση που θα πρέπει άμεσα να πάρει τέλος 
 Της υποχρηματοδότησης, των εκκρεμών ΔΑΥΚ, των Νοσηλίων, των
απογευματινών κλπ άλλων σχετικών μ΄ αυτά.
 Την  απεμπλοκή άμεσα της εξάρτησης του γαστρεντερολογικού από τα
ΤΕΠ. 
 και βεβαίως την θέσπιση και εφαρμογή κανονισμών λειτουργίας, τόσο
στα χειρουργεία, όσο και στις κλινικές αλλά και στα διάφορα τμήματα,
καθώς επίσης και την επαναλειτουργία της επιτροπής για την υγιεινή
και ασφάλεια των εργαζομένων.

  Τέλος γνωστοποιήσαμε στη Διοίκηση, στην οποία διαπιστώσαμε όρεξη για
δουλειά και διάθεση για συνεργασία μαζί μας, ότι πρέπει ανά τακτά χρονικά
διαστήματα να τα λέμε και ότι  μέσα από τις ουσιαστικές και φερέγγυες συναντήσεις
μας, μπορούμε να λύσουμε πολλά ζητήματα, ζητήματα βαλτωμένα  από την
προηγούμενη Διοίκηση και προσωπικά τον απερχόμενο Διοικητή που
συμπεριφερόταν με εμπάθεια και εχθρότητα στο Σωματείο μας και τους Συναδέλφους
– Μέλη μας.

Παρουσιάζεται το βιβλίο της Ζωής Γαβριηλίδου

Ομολογία αποτυχίας η παραδοχή Θεοδωρικάκου

Πάτρα: Τι κρύβεται πίσω από την καταγγελλόμενη ληστεία με το ψαλίδι…

Σφοδρή επίθεση της δημοτικής Αρχής στον Τ. Θεοδωρικάκο: Το «ξεκάρφωμα» του υπουργού για όσα εκείνος δεν (ανα)γνωρίζει…

Ο θάνατος του Ιβάν Ιλίτς – Ο ρόγχος της μεταμέλειας

Πάτρα: Εκλογικό τμήμα για να ψηφίσουν οι Ρουμάνοι

Ακόμα και οι πιο γενναίοι επιστήμονες φοβούνται να ανοίξουν αυτόν τον τάφο – Η κατάρα που κρύβει

«Να μαζευτούν οι χαρτογιακάδες των Βρυξελλών»